Сбербанк ждет серьезная реорганизация. Один из вариантов новой организационной структуры банка предполагает, что президенту банка напрямую будут подчиняться управление внутреннего контроля, ревизий и аудита, юридическое управление и управление общественных связей, в то время как в настоящий момент эти подразделения подчиняются центральному аппарату. Новая структура предполагает создание подчиненных первому зампредправления банка 11 блоков, в каждый из которых будет входить по несколько управлений, находящихся сейчас в подчинении у центрального аппарата. Также первый зампред будет курировать комитеты по предоставлению кредитов и инвестиций, по процентным ставкам и лимитам, по работе с клиентами, по информационным технологиям, по стратегии и корпоративному развитию, а также коллегию руководителей территориальных банков.

Если сравнивать новую структуру с прежней, то из нее исчезнет управление учета и контроля банковских операций, появится управление учета и контроля корпоративных операций, которое войдет в Операционный блок. В блок «Стратегия и развитие» будут входить два новых управления: стратегического корпоративного развития и маркетинга. Появится блок «Розница и малый бизнес», куда помимо существующих управлений по работе с розничными клиентами войдет новое управление по работе с малым бизнесом и отдел развития платежной системы «Сберкарт».